Sono 41 i progetti candidati in meno di un mese alla Call for best practice #nogendergap 2025, lanciata sulla piattaforma Puglia Partecipa dalla Regione Puglia per valorizzare le migliori iniziative contro le discriminazioni di genere nel mondo del lavoro. L’iniziativa è stata pensata per stimolare i sistemi territoriali a proporre soluzioni concrete capaci di promuovere l’occupazione femminile e rimuovere gli ostacoli culturali e sociali ancora presenti.

La Call ha riscosso grande interesse da parte di diversi settori strategici dell’economia e della società pugliese, confermando la crescente consapevolezza dell’importanza di investire nelle pari opportunità a livello locale, per sostenere uno sviluppo economico competitivo anche in ambito internazionale.

“Un ottimo risultato anche per questa seconda edizione”, ha commentato l’assessora alle Politiche di Genere Serena Triggiani, annunciando che il prossimo 12 giugno saranno presentati gli esiti del percorso di selezione e valorizzazione delle migliori pratiche, durante una giornata interamente dedicata al tema “donne e lavoro in Puglia”. Sarà l’occasione per confrontarsi sulle azioni già in atto e su quelle da rafforzare, con la partecipazione del partenariato socio-economico.

La Call #nogendergap 2025 è promossa dall’Assessorato alle Politiche di Genere, con il supporto della consigliera delegata all’Agenda di genere, della consigliera regionale di Parità, del Dipartimento Lavoro, Istruzione e Formazione e della Struttura Speciale della Comunicazione Istituzionale della Regione Puglia.

Università, imprese, enti del terzo settore, comuni e comitati per le pari opportunità hanno raccolto la sfida, dimostrando la volontà di costruire una rete territoriale attiva e coesa per contrastare le disuguaglianze e promuovere un’occupazione femminile di qualità.